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第六百一十章 重组和游戏(1/2)

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六爪文明内部的暗流涌动。

对于3光年之外的太阳系而言,并没有什么实质性的影响。

但是李青叶并没有掉以轻心,他在星河4年就组织了对此秘密研讨会,专门研究如何应对六爪文明可能带来的威胁。

今年6月份,智人公司的创始庆典上。

李青叶借助这个机会,在吞武里的星河大酒店召开一次高层会议。

一众公司高管都已经知道了六爪文明的存在。

李青叶没有说什么废话,直接开门见山:“都说一下看法,剑雄你先来。”

“我建议重组太空事业部。”陈剑雄一开口,就是直接将刀砍向太空事业部。

其他人思考着,并没有急着反对,哪怕是太空事业部的负责人米高扬,他也没有出声。

陈剑雄提醒道:“我这样做不是因为个人恩怨,而是现如今的太空事业部,已经不适应时代的发展了,既然存在问题,我们就要改进。”

“你有什么重组方案?”外部安全事业部的负责人貌古,此时也开口了。

陈剑雄提议道:“首先必须将对宇宙检测的机构整合起来,组建一个专门的宇宙侦察部,而不能像之前那样各行其是。”

“这倒是可以。”

“嗯,我同意。”

显然陈剑雄这样做,确实不是为了外勤事业部,因为宇宙侦察部的成立,必然将从外勤事业部的基本盘上分出一部分蛋糕。

米高扬博士也点了点头:“我没有意见。”

看到所有人都同意了,李青叶便开口定下基调:“那就成立宇宙侦察部,部长由希尔临时担任,为期3年,之后在看情况调整。”

紧接着陈剑雄又继续说道:“另外太空事业部的功能偏向于产业布局和工程建设,以及科研,对于战争的应对相对比较少,为了避免机构太过于臃肿,我们需要成立单独的宇宙防御部,另外地球内部的安保力量,建议重组为地球防御部。”

貌古纠结了一会,也知道这是大势所趋,公司绝对不会允许一个部门掌控全部安保力量的,他点了点头:

“我同意。”

米高扬一样没有意见,他个人工作作风偏向于科研人员,对于打打杀杀的安保工作,显然是不太擅长,也没有那么多精力。

经过三个多小时的讨论。

最后太空事业部一分为四,分别重组为:太空事业部、宇宙侦察部、宇宙防御部、宇宙拓殖部。

其中最后一个宇宙拓殖部,主要是为了管理金星而设立的。

因为金星云宫基地的浮空平台面积,已经扩大到1.3万平方公里,目前上面有867名新人类常驻,还有8700台同步机器人在云宫基地工作。

作为智人公司计划之中的第二地球,金星的地位必须提升上来,才可以方便管理和发展。



不然一直附属在太空事业部下面,太空事业部的事情又一大堆,管理起来太麻烦了。

为了金星单独设立一个宇宙拓殖部,也是适应时代的发展。

另外就是由外部安全事业部重组的地球防御部,这个部门不再局限于地球内部,而是将这个地月系都纳入地球防御部的范围之中。

毕竟刚刚成立的宇宙防御部,已经计划建立6支宇宙舰队,这会导致宇宙防御部的实力迅速膨胀。

虽然智人公司内部非常团结,但是一些平衡手段还是非常有必要的。

……

吃了晚餐之后。

李青叶又单独和各个部门负责人见面,听取各个部门的工作报告,他也会下达一些指令。

晚上八点钟半,刘志凡离开之后,丘
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