“郑董这是搞什么嘛，全票当选，怎么可能，又不是你我写选票，怎么可能不允许有个弃权之类的”。海阳公司人事部长周传生向对面的林德荣发着牢骚，他是被林德荣叫来商量选举的事的，但是刚一听到林德荣传达的决定，头就有点大。
“老周，你也别发牢骚，你说的这些话我都和郑董和仲总经理挑明了的，但是这是组织命令，你和我的任务就是搭好台，唱好这一出戏就完了，别的，你要是有意见，可以直接向郑董提”。林德荣看了看周传生，笑着说道，他知道这个老小子和郑明堂走的近，这些话你要是愿意说，你直接去找郑明堂，不用在我这里瞎白话，我只干好自己的事，你自己的事，我管不着，这就是林德荣的态度。
“林主任，我也不是那个意思，我只是说这事有点强人所难啊”。周传生自己找了个台阶下来了。
“老周，你是老组工了，这些事你肯定有经验，咱现在的任务就是好好合计合计该怎么办，免得到时候交不了差”。林德荣坚决不给周传生喘息的机会，他也知道，要是论坏点子，这个周传生肚子里肯定有货。
在海阳公司的历史上，股代会选举还从来没有出现过“公司意图”未实现的问题，这次即将进行的总经理选举也不会例外。来开会的公司股代会代表中，超过95%的代表由公司、厂、村各级领导及富豪组成，每次会议都是团结的大会、胜利的大会、奋进的大会、和谐的大会。
但是，在人事调整中常常引发一些领导嫉妒、失落、憋屈等等心理问题，又无处发泄，导致此类选举经常会出现一张或几张反对票、弃权票。这虽然让当选人面子上有点不好看，但无碍大局，或一笑了之，或猜疑在心，过后无人深究。
就比如，现在的县公司副理事长于方全，明明上级已经有消息传出来，楚鹤轩走了之后，很可能由他这个县公司副理事长接任总经理，可是谁知道半路杀出个仲华，他的总经理之梦再次破灭，他在海阳呆的年头比郑明堂还多，这要是借着选举给郑明堂和仲华来点难堪，简直是举手之劳，这些年难道就没有几个心腹手下，到时候只要稍一暗示，几张反对票就可能出炉了。
当选总经理不难，难在全票当选。
仲华这个代总经理作为股代会主席团提名的唯一候选人，已经成为正式候选人，等额选举，当选没有任何问题，问题是300多名代表中，保不住会有一两个人，因为上面说的某个原因而划上一两张反对票。如何把这一两张假想中的反对票消灭在萌芽前状态，成为选举组织者林德荣和周传生当务之急要解决的问题。
还是那句话：只要思想不滑坡，办法总比困难多。
林德荣和周传生这两个老狐狸在茶室喝了一晚上的茶，一直喝到茶淡如清水，最终定下的方案是：在选举日，重新安排每位股代会代表的座次。
简单说就是利用各团代表间相互熟悉的特点，改变沿用几十年的座次排列方法，把****座次由纵排改为横排，一个代表团一横排。然后，由代表团团长将代表们每三人划为一个小组，两个绝对可靠的代表中间，坐一个不太可靠的或有嫌疑的代表，并授意每个代表，划票时候，必须“左顾右盼、看紧盯死、提醒帮助、互相监督”，确保不出任何差错。
即便如此，也难保不会有人侥幸投反对票，那也没关系，因为在计票环节，提前准备几张划了赞成票的选票，在随时准备着替换下那些反对票。
假如“备用票”用上了，那个划了反对票的人，事后也绝不会声张、质询。除非你真的不想在海阳公司混了，否则，你拉得什么屎，再给我如数吃回去。
“老周，这样不会再出什么问题了吧？”林德荣压力很大，这种压力不单单是来自郑明堂的要求，更有的是他想对仲华做出一种姿态，没有仲
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