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第一百九十八章 重组(2/2)

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是改组安保部。

准确来讲,是为了调整安保部的工作和职能。

重新调整之后,安保部一分二。

专门负责情报工作的那一部分,改组成为外勤部,仍然由陈剑雄负责。

而那一部分在控制区内的军队力量,则和内勤部分离出来的军队力量,组建新的防御部。

目前智人公司的核心部门,分别有:内务部、内勤部、内卫部、外勤部、防御部、人事部、监理部、财务部、科学部、工程部、军工部、资产部。

除此之外,还有直属于李青叶的血刃特战队、科学辅助办公室、战略分析办公室。

由于智人公司此时还没有正面暴露过全部势力,因此很多部门都没有在明面上有正式的名称和总部。

比如内务部,其实就是管理所有产业的部门,包括智人公司,还有分支的青叶集团、发展集团之类,其负责人是智人公司总经理方新诚。

但是由于智人公司不能在明面上暴露与其他分支的关系,因此这个部门其实是处于暗中运行状态。

这一次内部机构重组,就是为了进一步理清内部。

同时,对于各地的总督、副总督,也进行了权责梳理。

目前吕宋总督是加菲?费尔南多,副总督是张杰瑞、许英明。

洪沙瓦底总督是吴耶博,副总督是刘志凡、貌古。

暹罗总督是丘英乐,副总督是巴威、乌南。

大马总督是龙远志,副总督是凯马?奥菲斯、包婷,在大马的这一组比较特殊,他们并没有明面上的身份,而是采用暗中的间接控制方案。

其实控制大马的这种方式,才是智人公司未来会比较常用的模式。

毕竟东南亚这几年的情况已经有些明显了,再直接搞洪沙瓦底和暹罗那种“暴力进阶”,那阿美利卡等列强肯定会发现问题的。

因此采用暗中控制,最后再一波突变,然后迅速组成联合体,那就不需要担心暴露了,毕竟到时候,智人公司都可以正面出场了。

李青叶专门抽空一个多星期,和一众管理层完成内部的重组和调整。

经过这一次重组和调整,内部的运行系统效率又恢复到一开始的高效状态。

这也是每一个社会运行系统很少可以做到的。

新人类和自然人的差距,在这一点上尤其明显。

李青叶有一群绝对忠诚的兵人和新人类部下,他根本不用担心部下会抵触和搞小动作。

而在其他运行系统中,一旦系统程序设计完成,各种运行代码会随着时间的推移,变得越来越臃肿、低效。

哪怕有程序员要修改和优化,也要面临各种各样的问题。

比如各个子程序的管理员给不给权限,或者会不会暗中插入病毒代码,或者会不会故意不反馈运行问题,或者因为更换硬件的成本太高,系统没有足够的资金采购之类。

而智人公司不存在这些问题,李青叶不需要向任何子程序的管理员、代码妥协。

他要修改公司的运行程序,那就是一句话的事情。

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